Bezieling het onderwijs in, werkstress het onderwijs uit!
Ben jij dé onderwijsprofessional die nu echt stappen wil zetten om het gebied van persoonlijke en professionele ontwikkeling? Kies voor supervisie (coaching).
Heeft jouw (sub)team een vraagstuk waarbij hulp door een externe begeleidingskundige is gewenst? Kies voor ‘begeleiding, onderzoek of advies’ voor jouw team.
Samen maken we het onderwijs nóg mooier, samen maken we het verschil!
Ik breng bewustzijn én beweging! Welkom!
Je gegevens worden vertrouwelijk verwerkt volgens mijn privacyverklaring.
Herken je dit?
- Met hetzelfde gedrag ontvang je hetzelfde resultaat. Je merkt dat je in patronen zit die niet helpend zijn. Het knelt en jij hebt het verlangen om anders te handelen, denken en voelen.
- Jij en/of het beleid van je school wil verandering, een beweging. Je wil graag sparren en leren hoe je de beweging kan laten ontstaan en op gang kan houden, zodat er een positieve flow ontstaat.
- Je tijd en aandacht wordt opgeslokt door regelzaken. De waan van de dag. Je verlangt naar werken vanuit een hoger doel. Met bevlogenheid. Vanuit een inspirerende visie.
- Jij en/of je team ervaart werkstress door werkdruk. Je hebt de wens – net als ik – dat er binnen jouw school geen sprake is van werkstress door werkdruk? Jij wenst ieder een positieve werkflow.
Een mogelijke verandering is nooit ver weg. Als jij verandert, verandert alles met je mee.
Kom van je eiland af en ga samen met mij aan de slag!

Investeren in jouw ontwikkeling is investeren in jouw school!
Als leidinggevende heb je een belangrijke spilfunctie. Jouw groei is de hefboom voor de groei van je team, de organisatie en misschien wel het belangrijkste: je leerlingen of studenten. Investeren in jouw ontwikkeling is investeren in jouw school!
Als ik in gesprek ben met professionals uit het onderwijs voel ik de bezieling. Daar geniet ik van! Desalniettemin is de bezieling soms ver te zoeken in de dagelijkse praktijk. Bezieling is je eigen én onze gezamenlijke motor. De reden dat we iedere dag onze wekker zetten. De ‘ziel’ is de bron. Al het andere (doelen, modellen, systemen) is bijzaak. Zonder ‘ziel’ is een organisatie dood.
Een burn-out is niet nodig om je gedrag te veranderen, onthoud dat! Het raakt mij dat (onnodig) veel krachtige professionals thuis zitten door werkstress. Dit kan anders. Hiervoor zet ik mij met passie in.
Met je manier van leidinggeven ben je in staat om een groot verschil te maken. Om bij te dragen aan bezieling het onderwijs in, werkstress het onderwijs uit. Doe je mee?
Je team kan zover groeien als jij bent!
Investeren in jouw ontwikkeling is investeren in jouw school!
Als schoolleider heb je een belangrijke spilfunctie. Jouw groei is de hefboom voor de groei van je team, de organisatie en misschien wel het belangrijkste: je leerlingen of studenten. Investeren in jouw ontwikkeling is investeren in jouw school!
Als ik in gesprek ben met professionals uit het onderwijs voel ik de bezieling. Daar geniet ik van! Desalniettemin is de bezieling soms ver te zoeken in de dagelijkse praktijk. Bezieling is je eigen én onze gezamenlijke motor. De reden dat we iedere dag onze wekker zetten. De ‘ziel’ is de bron. Al het andere (doelen, modellen, systemen) is bijzaak. Zonder ‘ziel’ is een organisatie dood.
Een burn-out is niet nodig om je gedrag te veranderen, onthoud dat! Het raakt mij dat (onnodig) veel krachtige professionals thuis zitten door werkstress. Dit kan anders. Hiervoor zet ik mij met passie in.
Met je manier van leidinggeven ben je in staat om een groot verschil te maken. Om bij te dragen aan bezieling het onderwijs in, werkstress het onderwijs uit. Doe je mee?
Je kan team kan zover groeien als jij bent!
Aangenaam kennis te maken
Mijn naam is Tineke Ernst. Vanuit passie voor leren en ontwikkelen begeleid ik met name leidinggevende uit het onderwijs om meer impact te maken vanuit betekenisvol leiderschap. Vanuit plezier, vertrouwen, verbinding en zingeving.
Mijn slogan: bezieling het onderwijs in, werkstress het onderwijs uit.
Waarom de naam Ernst & Eigen? Ernst & Eigen staat voor ik en de ander. Autonomie en verbinding. Je eigenheid, authenticiteit mag gezien worden. Als individu en als mens. Mensen maken het verschil door hun bezieling, creativiteit, intuïtie et cetera.
Samen maken we het onderwijs nog mooier!

Ervaring van anderen
Werk met mij
Supervisie (coaching)
Merk je dat je in patronen zit die niet helpend zijn? Supervisie zorgt dat je patronen doorbreekt en geeft een boost aan je professionele ontwikkeling!
Werkdruk naar werkgeluk
Van hard werken naar hart werken. Coaching voor onderwijsprofessionals die minder werkdruk en meer werkgeluk willen ervaren.
Begeleiding, onderzoek en advies.
We organiseren het werk waar mensen samen komen. Soms vraagt een situatie iets extra’s in de vorm van begeleiding, onderzoek of advies.
Nieuwsbrief: bezieling het onderwijs in, werkstress het onderwijs uit!
Schrijf je hier in voor mijn ‘nieuwsbrief’. Weet dat ik je niet ga overladen met post, daar houd ik zelf ook niet van:).
Je gegevens worden vertrouwelijk verwerkt volgens mijn privacyverklaring.